记者2月12日从省人社厅@贵州人社 获悉,去年12月份以来,我省通过实施“千企万岗”募集、“春风送岗”招聘、“点对点”集中输出、“春风助企”用工保障、“今冬明春”技能提升等5个专项行动,加强就业保障,送岗稳岗助力群众增收。

各级人社部门加强劳务协作稳岗,积极赴浙江、广东、福建、江苏等东部地区开展交流协作250次,广泛收集省外用工信息,集中向省内投放。同时争取输入地人社部门支持,签订黔籍务工人员稳岗就业协议。

黔南州组织600人乘坐专列返岗、独山县组织近千人自驾车队集中返岗……从正月初三开始,全省各地通过专车专列点对点集中输出、自驾车队集中返岗等形式,积极引导返乡人员返岗就业。目前,全省已发送专车专列520趟,后续还将组织40余趟。

春节期间,全省人社部门就业服务“不打烊”,加大服务供给,组织“就业访民情”活动,了解返乡人员需求,帮助解决就业困难问题。组织“访企问需”活动,在省内规上企业、重点招商企业、劳动密集型企业设立人社服务专员,全力保障省内用工需求。重点开展“春风行动”“就业援助月”“春暖农民工”等招聘活动,高频次高密度举办各种线上线下招聘会1537场,组织2.14万户次企业参加活动,提供岗位120余万个,后续还将举办100余场。设置返乡返岗服务点2051个,走访吉利、比亚迪等重点企业6009户。

接下来,全省人社部门将充分发挥省内外服务机构的作用,帮助群众找到岗位、稳住岗位、增加收入。同时,发动省内企业尤其是劳动密集型企业拿出更多岗位,密集组织开展招聘,促进留下来的劳动力就地就近就业。

稿件来源:贵州日报